Description de l'entreprise
Pourquoi travailler chez Accor ?
Nous sommes bien plus qu'un leader mondial. Nous vous accueillons comme vous êtes et vous pouvez trouver le métier et la marque qui correspond à votre personnalité.
Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre apprentissage au quotidien, nous nous assurons que votre travail apporte du sens à votre vie. Ainsi, durant votre expérience avec nous, vous pouvez explorer les possibilités illimitées du Groupe Accor.
En rejoignant Accor, vous écrivez chaque chapitre de votre histoire et ensemble nous pouvons imaginer l'Hôtellerie de demain. Découvrez la vie qui vous attend chez Accor, https://careers.accor.com/.
Faites ce que vous aimez, prenez soin du monde qui vous entoure, osez challenger le status quo ! #BELIMITLESS
Description du poste
L'Ibis Paris Porte d'Orléans, hôtel de 402 chambres, avec son restaurant Courtepaille, recherche son Assistant(e) Responsable Hébergement en charge de l'expérience client et de la qualité, pour relever tous les défis et donner le meilleur à nos clients.
Champion(ne) de la réception, vous avez une expérience validée en tant qu'assistant(e) chef de réception ou chef de réception. Dynamique, organisé, autonome, d'excellente présentation, vous inspirez l'équipe à travers un savoir-être et l'accompagnez par votre savoir-faire. Leader & coach, vous avez une bonne capacité à animer, à partager une culture d'équipe et à encourager la performance. Vous avez une aisance relationnelle ; maîtrise du français, de l'anglais, voir plus. Vous êtes un(e) challengeur(se), capable de slalomer au gré des défis !
Vous souhaitez évoluer en responsabilité dans un gros porteur avec une équipe dynamique ? Nous attendons votre candidature !
Vos futures missions : Co-pilote de la responsable hébergement, vous contribuez à la dynamique de développement du service et la performance du résultat (CA, RPS, ALL, etc.).Vous incarnez l'état d'esprit de l'hôtel et êtes impliqué dans sa commercialisation et son environnement.Garantir une expérience mémorable aux clients en prenant soin de leur séjour, des équipes et du produit.Garantir la bonne gestion et rentabilité du service hébergement conformément à la stratégie commerciale et aux procédures de sécurisation CA / comptabilité.Animer, piloter la qualité et mener les projets hôtel.Manager l'équipe et être le relais entre la société de sous-traitance et nos services.Alors, prêt pour le challenge...?
Avantages : 13ème MoisMutuelle ACCORPrime annuelle (sur objectifs individuels)Intéressement collectif (sur objectif hôtel)Carte HeartistPoste tremplinQualifications
Expérience réussie en tant que Chef de réception ou Assistant chef de réception.
Management d'une équipe de 10 personnes.
Langues : Français et Anglais obligatoire, une 3ème langue est un plus.
Informations supplémentaires
Notre Engagement Diversité & Inclusion :
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d'attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents.
#J-18808-Ljbffr